Wir arbeiten für etwas, das größer ist als wir selbst.
Wir gestalten die Energieversorgung der Industrie von morgen. Das erfordert Menschen mit Ambitionen, die Verantwortung übernehmen und einen spürbaren Beitrag leisten wollen.

Wir vertrauen Menschen, die etwas bewegen wollen.
Bei Greenflash zählen Ideen, Initiative und Ergebnisse. Deshalb geben wir Menschen früh Verantwortung und den Freiraum, Themen eigenständig voranzutreiben.

Wir wachsen gemeinsam.
Große Ziele entstehen nicht durch Routine. Sie entstehen durch Lernen, Feedback und den Mut, neue Herausforderungen anzunehmen. Genau dafür schaffen wir das passende Umfeld.

• Komponentenstrategie: Du entwickelst eine zukunftsfähige Strategie für unser Komponentenportfolio und
  stellst sicher, dass technische Qualität, Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit
  langfristig gewährleistet sind.
• Technologiemanagement: Du identifizierst neue Technologien und Komponenten, bewertest deren Potenzial
  und führst geeignete Lösungen in unser Portfolio ein.
• Technische Qualifizierung: Du analysierst Hersteller, Komponenten und Systeme hinsichtlich
  Qualität, Funktionalität, Integrationsfähigkeit und Zukunftssicherheit.
• Technische Standards: Du definierst technische Standards sowie Bewertungs- und
  Kalkulationsmethoden, um eine einheitliche und effiziente Projektumsetzung
  sicherzustellen.
• Fachliche Beratung: Du unterstützt Vertrieb, Projektmanagement, Engineering, Einkauf und weitere
  Fachbereiche als technischer Ansprechpartner bei komplexen Fragestellungen.
• Herstellermanagement: Du betreust strategische Technologie- und Herstellerpartner auf technischer
  Ebene und koordinierst gemeinsame Entwicklungs- und Abstimmungsthemen.
• Wissensmanagement: Du erstellst technische Dokumentationen und bereitest Wissen strukturiert auf,
  damit es unternehmensweit verfügbar und nutzbar ist.
• Projektarbeit: Du
  arbeitest bereichsübergreifend an der kontinuierlichen Weiterentwicklung
  unserer Produkte, Prozesse und technischen Standards mit.

• Technischer Hintergrund: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich
  Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine
  vergleichbare technische Qualifikation.
• Produktexpertise: Du
  bringst Erfahrung im technischen Produktmanagement, Systemengineering oder der
  Entwicklung technischer Komponenten mit.
• Technologieverständnis: Du besitzt fundierte Kenntnisse im Bereich Photovoltaik, Batteriespeicher,
  Ladeinfrastruktur oder vergleichbarer Energietechnologien.
• Analytische Stärke: Du bewertest technische Lösungen strukturiert, leitest fundierte Entscheidungen
  ab und denkst wirtschaftlich.
• Strategisches Denken: Du entwickelst nachhaltige technische Konzepte und behältst Markt-
  sowie Technologietrends im Blick.
• Kommunikationsfähigkeit: Du kannst komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln und arbeitest
  sicher mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen.
• Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung für deine Themen, arbeitest strukturiert und
  treibst Projekte eigenständig voran.
• Innovationsorientierung: Du hast Freude daran, neue Technologien zu bewerten und technische Standards
  aktiv weiterzuentwickeln.

• Arbeite an etwas, das zählt.
  Die Energiewende gehört zu den größten Herausforderungen unserer Zeit. Bei Greenflash arbeitest du nicht an irgendeinem Projekt, sondern an Lösungen, die Unternehmen nachhaltiger, unabhängiger und zukunftsfähiger machen. Dein Beitrag wird sichtbar: in Projekten, bei Kunden und in den Ergebnissen, die wir gemeinsam erreichen.
• Mehr Verantwortung. Früher.
  Wer Initiative zeigt und etwas bewegen möchte, bekommt die Chance dazu. Entscheidungen treffen die Menschen, die nah am Thema sind. So entstehen Geschwindigkeit, Eigenverantwortung und echte Gestaltungsmöglichkeiten. 
• Wachstum durch Herausforderungen.
  Persönliche Entwicklung beginnt dort, wo die Komfortzone endet. Deshalb setzen wir auf spannende Aufgaben, ehrliches Feedback und Verantwortung statt auf standardisierte Karriereprogramme. Ergänzt wird das durch unsere Greenflash Academy und den täglichen Austausch mit Menschen, die ihr Wissen gerne teilen.
• Leistung, die sichtbar wird
  Bei Greenflash zählen Ideen, Ergebnisse und der Beitrag zum gemeinsamen Erfolg. Gute Leistung schafft Vertrauen. Vertrauen schafft Verantwortung. Und Verantwortung schafft Entwicklung. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Menschen über sich hinauswachsen können und stolz auf das sind, was sie erreichen. 
• Ein Team mit Ambition
  Wir arbeiten an großen Zielen und glauben daran, dass außergewöhnliche Ergebnisse durch außergewöhnliche Teams entstehen. Deshalb setzen wir auf Offenheit, direkte Zusammenarbeit und Menschen, die füreinander einstehen. Ohne Politik. Ohne Silodenken. Dafür mit viel Vertrauen, Respekt und dem gemeinsamen Anspruch, jeden Tag besser zu werden.
• Teil einer außergewöhnlichen Reise
  Greenflash ist nicht einfach ein Arbeitgeber. Wir sind ein Unternehmen mit dem Anspruch, eine ganze Branche mitzugestalten. Wer heute bei Greenflash startet, wird Teil einer Entwicklung, die gerade erst begonnen hat.
• Erfolge gemeinsam erleben
  Wir arbeiten mit hohen Ansprüchen. An unsere Arbeit. An unsere Ergebnisse. An uns selbst. Genauso wichtig ist, dass wir Erfolge gemeinsam feiern. Ob bei Team-Events, auf dem Padel-Court oder im Alltag – wir glauben daran, dass starke Leistung und starke Teams zusammengehören.